Arbeitszeugnis

In einem Arbeitszeugnis bescheinigt der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer die Dauer, den Inhalt sowie den Verlauf des Arbeitsverhältnisses bzw. der Ausbildungszeit. Es wird dabei zwischen dem einfachen und dem qualifizierten Arbeitszeugnis unterschieden. Während sich das einfache Arbeitszeugnis auf die Angaben über Art und Zeitraum der Tätigkeit beschränkt, sind in einem qualifizierten Arbeitszeugnis zusätzlich noch Beurteilungen des Arbeitgebers über Leistung und Verhalten des Arbeitnehmers enthalten.